华发地产大规模裁员
近期,华发地产把北京区域合并到了华东区域之内,彻底完成了大区管理这一步。相应的平台管理职能,也被精简合并到华东区域之下,原来的北京区域的职能平台的人,也在近期开始被逐步优化裁员。
北京区域降格为城市公司,也就要不到这么多人了,原来的那些人,只有一部分还能留在北京,剩下的只能选择离开。毕竟从北京到华东这么远的距离,要长期过去工作也是不现实的。
前不久,华发还在北京召开了华东区域干部大会,这个会议地点还是很讲究的的,华东区域的会在北京开,虽然被合并了但是北京团队的影响力在公司内部分量不轻。从另一个侧面看,原北京区域的总经理俞卫国还暗里升职了,目前身兼董事局北京业务推进中心主任,以及华发常务执行副总裁。
此次在北京开华东大区的干部大会,还是很有必要的。之前华东区域的高管,存在泾渭分明的内部派系,比如史昱为代表的万科帮,以刘颖喆为代表的清华帮(华东很多岗位招人,点名要清华的优先)。随着前几个月,史昱的主动离职,万科帮的影响力开始式微。但是此次北京区域部分高管的加入,让华东大区的内部高管关系,又开始微妙了。
在华发地产内部,北京区域是一个比较强势的存在,在今年年初的那次区域合并浪潮之下,北京区域把北方区域给合并了。原来北方区域的河南、山东、东北三省的项目,全部划归到了北京区域管理。那一次合并,也产生了不少人员被优化,侥幸留下来的员工,很多也是多干了几个月,这次合并也没逃得掉。
被华东区域合并之前的北京区域,总销售额也就80亿元左右,在华发内部排名垫底。今年上半年,合并前的华东大区完成销售额406亿元,占比超过52%,稳坐华发第一的宝座。单从业绩的层面,北京区域被华东合并,是一个必然的趋势。特别是现在大家都在极限内卷,向内部挖掘成本管控的潜力,推崇大区管理制度的大潮之下,华发必然会这么做。
华发地产是一个地产圈的奇迹,准确说是能又大又快的奇迹。比如,在频繁拿地的背后,前不久的半年报,净利润还增加了。早在2018年左右,华发开始制定全国的扩张路线,集团直接在全国铺开拿地。即使是2019-2020土拍最为火热的时候的高价地,华发在频繁参与其中,还有不少地王斩获。
高价拿地是要大量花钱举债的,正是因为如此,华发也有一些隐忧。特别是在少数股东权益这方面,华发股份近年来的少数股东权益占比,有逐渐上升的趋势。比如,2017到2022这五年间,华发的少数股东损益占比就从9.24%,暴增到了45.45%,一度引发监管机构问询。明眼人都知道这背后是明股实债的巨大嫌疑,之前玩杠杆爆雷的民企,比如禹洲、正荣、世茂都这么干。
还是国企厉害,有信用背书,融资还能源源不断进来,合作方和机构也愿意给他们借钱。
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